Servicio 03 · Head of Data fraccional
Head of Data fraccional: liderazgo de datos senior, 1 o 2 días por semana
Lidero tu área de datos sin que tengas que contratar un gerente a tiempo completo. Defino la estrategia, ordeno las prioridades, instalo el gobierno del dato, conduzco a tus proveedores y preparo la reportería para el directorio.
El problema
Esto es lo que se resuelve
Tenemos gente de datos, pero nadie que los dirija.
Cada persona avanza hacia un lado distinto y las prioridades las fija la urgencia del día.
Pagamos proveedores y no sé si lo que entregan sirve.
Sin criterio técnico del lado de la empresa es difícil exigir, evaluar y corregir.
El directorio pide información y se arma a último minuto.
La reportería estratégica necesita ritmo, definiciones y un responsable.
No sé si necesito un gerente de datos a tiempo completo.
Esa decisión se toma mejor con alguien que ya hizo el trabajo, antes de comprometer un cargo.
Descripción
Qué es
Es tener, por una fracción de la semana, a un líder senior de datos dentro de tu empresa. Trabajo como parte de tu gerencia: defino hacia dónde va el área, qué se hace primero y cómo se controla que se cumpla.
Mi rol es dirigir. La ejecución la hace tu equipo o tus proveedores bajo mi conducción, y cuando hace falta puedo construir.
Qué lograrás
- Una estrategia de datos escrita y alineada con el negocio.
- Prioridades claras que la gerencia y el equipo comparten.
- Proveedores conducidos con criterio técnico y de negocio.
- Gobierno del dato funcionando: definiciones, responsables y calidad.
- Un equipo con dirección, o una base ordenada para el líder de datos que contrates después.
El rol
Qué hago cada semana
Alineo los datos con los objetivos del negocio y lo dejo por escrito.
Ordeno qué se hace primero según su impacto y lo sigo semana a semana.
Defino indicadores, responsables y reglas de calidad.
Conduzco, reviso y exijo a quienes construyen para ti.
Preparo la reportería estratégica y la presento si corresponde.
Doy dirección y acompañamiento a quienes ya trabajan contigo.
En imágenes
Liderazgo senior, sin cargo permanente
Un ritmo semanal fijo y un solo interlocutor para la gerencia. Compara las alternativas.
Un ejemplo de semana
| Criterio | Sin liderazgo de datos | Head of Data fraccional | Gerente a tiempo completo |
|---|---|---|---|
| Dedicación | Nadie dirige el área | 1 o 2 días por semana | 5 días por semana |
| Experiencia senior | Depende de quien esté | Desde el primer día | Depende del mercado |
| Compromiso | Ninguno | Acordado al inicio, ajustable | Un cargo permanente |
| Cuándo conviene | Cuando el costo ya se nota | Área chica o en construcción | Área grande y estable |
Proceso
Cómo trabajamos
Conversación y alcance
Treinta minutos, sin costo, para entender dónde estás y acordar qué se espera del rol.
Primeras semanas
Leo la situación del área, de los proveedores y de la reportería, y propongo un plan de prioridades.
Ritmo semanal
Uno o dos días fijos, con prioridades, seguimiento del equipo y de los proveedores.
Reportería a gerencia y directorio
Avances y resultados en el ritmo que acordemos, con indicadores que no se discuten.
Traspaso cuando corresponda
Si contratas un líder de datos, dejo el área ordenada para que parta de una base sólida.
Qué recibes
- Estrategia de datos y plan de prioridades
- Seguimiento semanal del equipo y de los proveedores
- Gobierno del dato: definiciones, responsables y calidad
- Reportería estratégica para el directorio
- Criterio técnico y de negocio en cada decisión de datos
Para quién es
- Empresas medianas sin área de datos
- Empresas con un equipo de datos que necesita dirección
- Gerencias que dependen de proveedores sin poder evaluarlos
- Empresas que dudan si contratar un gerente de datos a tiempo completo
Cuándo no es lo primero
- Si necesitas a alguien construyendo todos los días, es otro tipo de contratación.
- Si lo que quieres es un entregable acotado, mira productos de datos y KPI o el diagnóstico de madurez.
Respaldo
Lo que ya construí
Lideré desde cero el área de BI de un holding de entretención con presencia en Chile, Perú y México (2019 a 2026), hasta tener reportería estratégica para el directorio.
Además, lideré la migración de toda la plataforma a Qlik Cloud con el equipo interno, sin consultoría externa.
Preguntas frecuentes
Lo que suelen preguntarme
¿En qué se diferencia de un consultor por proyecto?
Un proyecto entrega un producto con inicio y fin. El Head of Data fraccional asume el liderazgo continuo del área, con prioridades y seguimiento cada semana.
¿Cuántos días a la semana trabajas con nosotros?
Uno o dos días por semana, según la etapa y el tamaño del equipo.
¿También ejecutas o solo diriges?
Mi rol es dirigir. La ejecución la hace tu equipo o tus proveedores bajo mi conducción, y cuando hace falta puedo construir.
¿Qué pasa si después contrato a alguien a tiempo completo?
Parte del trabajo es dejar el área ordenada para que esa persona llegue a una base sólida y no a un problema.
¿Por cuánto tiempo se contrata?
El período se acuerda al inicio y se revisa de forma periódica.
Siguiente paso
Ten un líder de datos sin crear un cargo nuevo
Cuéntame cómo está hoy tu área de datos. En 30 minutos, sin costo, vemos si un Head of Data fraccional es lo que necesitas.